Clé en main / Sur-mesure
ACCOMPAGNEMENT EN BILAN DE COMPÉTENCES
Vous êtes perdus ? Vous avez envie d’un petit ou d’un grand changement ?
Vous êtes prêt à changer tout de suite ou dans quelque temps ?
Le bilan de compétences est un bon moyen de faire le point sur vous, vos envies et vos compétences. Cet accompagnement est un parcours intense d’introspection, de réflexion et de prise de décision sur votre vie professionnelle.
Votre accompagnement en 3 étapes
Quel que soit votre type de bilan, il se déroule toujours en 3 étapes.
L'entretien diagnostic
Ce premier entretien permet de faire connaissance et revenir sur le parcours professionnel du bénéficiaire et ses choix d’orientation.
Il sert à affiner la demande et préciser les motivations qui conduisent vers le bilan de compétences, définir les attentes du bénéficiaire.
Il permet aussi de clarifier les objectifs de la démarche et de définir ensemble le déroulement du bilan.
La phase d'investigation
Cette phase est la plus dense du bilan, il s’agit :
- Analyser les motivations et les intérêts professionnels et personnels du bénéficiaire.
- D’identifier ses compétences et ses aptitudes, ainsi que les valeurs essentielles à son épanouissement.
- D’en faire immerger des pistes d’évolution et de les explorer, de confirmer un projet professionnel.
La phase de conclusion
Dernière étape du bilan, cette phase permettra de reprendre ensemble tout ce qui a été abordé lors du bilan au regard du projet professionnel défini.
Cette étape sera centrée sur le plan d’action à prévoir pour atteindre le projet professionnel identifié.
Une synthèse de l’ensemble du bilan, construit avec le bénéficiaire, lui sera remise.
Chaque accompagnement est sur mesure, avec des tests pour vous permettre de prendre de la hauteur.
NOS TARIFS
BILAN DE COMPétences
Nous consulter
pour un bilan.
INCLUS
16H de RDV individuel
8H d’analyse
Édition du Bilan de compétences
